就活のすすめ

就活って実はおもしろい!!去年までの5年間で大手メーカーにて採用担当をしていた経験からブログにて就活のことを纏めています。

ES

ESの基本③ 簡単!エントリーシートの書き方【2020年更新】

採用担当を行っていた時に、ESを一通り読んでみて

文章が論理的に纏まっているなぁ…と思える人って

だいたい2割くらい
かなと感じていました。



皆さん色々と書きたいことがあると思いますが、

肝心なことは2つ。


伝えること」と「アピールすること」です。

ここでは、簡単に伝わりやすく、アピールできる

ESの書き方をご紹介します。



一度この型で基本を覚えたら、

ESが上手に書けるようになりますよ!

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面接の基本① エントリーシートのなぜなぜ分析を進めるべし【2020年更新】

面接で大事なことは何かを私なりに考えると、

次の2点かなと思います。

これだけ出来れば、あとは企業との相性ですね。

①会話を成立させること

②飾らない自分で臨むこと




まずは、なぜこの2点が大事なのか書いていきます。

最後にこの2点を達成するための方法を

記載しますので、お付き合いください。


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ESの基本② 最初の一文はキャッチコピー!【2020年更新】

エントリーシートの最初の一文は、

キャッチコピーとしてください。

「ん?どゆこと?」と思われる方も多いと思いますが、

これにはちゃんとした理由があります。


気になる方は続きからどうぞ。

MeetsCompany(19年卒)
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ESの基本① 設問に対して回答ファースト!【2020年更新】


例えば、次の問いがあるとします。
短所を改善するために行っている事はありますか。
  
この問いに対して、「私の短所は○○です。」

と書き始める方は多いと思います。

しかし、この書き方について、

私は間違っていると思います。

なぜ間違っているのか…その理由は続きから!

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はじめに

大手メーカーにて元採用担当として5年間従事いたしました。
約1,000名のエントリーシートと面接に携わらせて頂き、
「伝えて、伝わること」「アピールすること」が大事だと感じました。

でも実はこれ…出来ていない人がほとんどです。
・伝えて、伝わること  …分かりやすく論理立てて伝えて、相手にも伝わっている ・アピールする     …マニュアルではなく、自然に自分らしく
一見当たり前なんですが、結構自分ひとりでやると難しいんです。
私の経験を活かして、誰でも簡単に就活が楽しく自然に出来るよう、
サポートしたいと思います! また自身の就活やアルバイトの成功と失敗経験からも、
自分らしく背伸びしない就職・転職活動を支援いたします! このブログでは就職活動について、いろいろと書いていきたいと思います!

ココナラもやっておりますので、こちらもご覧ください。

元採用担当者が履歴書・ESの添削をします これから就活やアルバイトを受ける方へ